Organisation och ledarskap beskriver hur ett modellföretag successivt byggs upp. Som en röd tråd genom boken löper en helhetssyn på organisation och företagande.

Organisation och ledarskap beskriver hur ett modellföretag successivt byggs upp. Som en röd tråd genom boken löper en helhetssyn på organisation och företagande.

Läs mer
Utmärkande drag
- Helhetssyn på organisationen och företagandet
- Affärsidén i fokus
- Stor variation av övningsuppgifter
- Många citat, faktarutor och illustrationer
- Boken är indelad i fyra block och 14 kapitel
Organisation och ledarskap beskriver hur ett modellföretag successivt byggs upp. Som en röd tråd genom boken löper en helhetssyn på organisation och företagande. Utifrån en väl genomtänkt verksamhetsidé skapar man effektiva organisationer försedda med rätt ledarskap och kompetens. Därefter ska följsamma system och rutiner få det hela att fungera.
För att kunna styra organisationer till att fatta rätt beslut behövs styrverktyg, bland annat ekonomi- och informationssystem.
Organisation och ledarskap – Styr rätt i en ny tid består av en fyllig faktabok, en övningsbok fylld med varierande uppgifter, ett lösningshäfte och en pedagogisk lärarhandledning.
I den nya upplagan har ytterligare övningar tillkommit och uppdateringar har gjorts beträffande bland annat den digitala revolutionen, globaliseringen och miljöperspektivet.
Faktaboken
Boken är i första hand tänkt för gymnasieskolan, men lämpar sig även väl för olika former av vuxenstudier och självstudier.
Faktaboken är indelad i 4 större block som bland annat tar upp:
- Affärsidé
- Organisation
- Kompetens
- Motivation
- Företagskultur
- Styrning
Problembok
Till materialet hör en problembok som ytterligare konkretiserar faktabokens resonemang, med stark betong på problemlösning. Boken innehåller både diskussionsuppgifter, tester, kortare faktafrågor och exempel från verkliga företag. Varje block i boken avslutas med en större integrerad övning och förslag på projektuppgifter.

Om författarna
Författaren - Nils Nilsson - är lärare och utvecklingschef på Högskolan i Kalmar. Han har också ett förflutet från näringslivet, bl a flera år på Ikea. Samarbetspartner i bearbetning av Problemboken är Jan-Olof Andersson (en av E2000/M2000/H2000-författarna).